工作联系

校长可从一所学校调至另一所学校，或晋升为当地或其它地区教育管理部门（如：教育局）的行政工作人员，以及政府公务员。

①根据教育方针，确定学校教育目标，制定政策和措施；②拟定学校发展规划，制定具体规章制度和学年、学期工作计划并组织实施；③确定学校组织机构设置方案，任免校内组织机构负责人，批准教学人员的职务任免；④按照国家制定的教学计划、教学大纲组织教学活动，进行思想品德教育，检查教学计划的执行，协调教学人员，保证教学计划的执行，协调教学人员，保证教学正常进行；⑤组织开展生产实习、社会实践和社会服务；⑥组织拟订和执行年度经费预算方案、财务计划，保护和管理学校财产；⑦组织对学生进行学籍管理并实施奖励或处分；⑧组织学校的德育、体育、美育及课外活动；⑨主持校务会议；⑩维护学校合法权益。

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①大本以上学历，有丰富的教学管理经验；②具有先进的教育理念，有改革创新意识，市场意识较强；③有较高的理论文字水平及较强的语言表达能力；④诚实守信，吃苦耐劳，具有较高的管理水平；⑤热爱教育事业，有责任心，富有亲和力； ⑥具有较高的政治修养。

教育是百年大计，教育领域有广阔的发展空间。

教育学